Näköalattomuus ja ideologiset ratkaisut vaikuttavat negatiivisesti kuntatalouteen

Perinteisten puolueiden ”lääke” kuntatalouden ongelmiin on yleensä ollut kunnallisveron korottaminen. Veroäyrin nostaminen ei kuitenkaan ole kestävä toimenpide kuntatalouden kohentamisessa, päinvastoin. Kunnallisveron korotus käytännössä vähentää kuntalaisten ostovoimaa ja kunnan elinvoimaisuutta. Ainoastaan yritystoimintaa ja työllisyyttä edistämällä, ja sitä kautta verotuloja lisäämällä, on mahdollista saavuttaa kestävä perusta kuntataloudelle. Parhaimmillaan yritysten ja työpaikkojen aikaansaama positiivinen kierre voisi pitkällä tähtäimellä mahdollistaa jopa kunnallisveron alentamisen. 

Virkeät lähiöt monipuolisella palvelutarjonnalla

Lähiöiden elinvoimaisuus määritellään jo asemakaavan suunnitteluvaiheessa. Tällöin tulee huolehtia asukkaiden hyvinvoinnin lisäksi myös paikallisen yritystoiminnan elinvoimaisuudesta. Liiketiloja on turha perustaa lähiöihin ellei samalla huolehdita riittävästä määrästä parkkipaikkoja liiketilojen ja lähiön asuintalojen välittömään läheisyyteen. Ilmastonmuutoksen nimissä nykyajan trendinä ovat lähiöt ilman pysäköintipaikkoja. Lopputuloksena ovat sieluttomat ”nukkumalähiöt” vailla omaa identiteettiä ja monipuolisia lähipalveluita.

Henkilöauto on myös tulevaisuudessa suosituin liikenneväline

Tulevaisuuden autot tulevat käyttämään energialähteenä sähköä, vetyä ym. uusiutuvia energianlähteitä. Vihervasemmiston näkemys julkisen liikenteen kaikkivoipaisuudesta on harhainen, tehoton ja kallis utopia harvaan asutussa, pitkien etäisyyksien kotimaassamme. Tulemme myös tulevaisuudessa tarvitsemaan tehokkaat logistiset ratkaisut ihmisten, tavaroiden ja palveluiden helpon saavutettavuuden varmistamiseksi.

Töitä kaikille halukkaille vahvistaa kuntataloutta

Yrityksillä on jatkuva tarve työvoimalle. Monessa rekry-hankkeessa tärkeintä ei ole työntekijän koulutus- ja työkokemus, vaan työnhakijan aito halu tehdä työtä ja oppia uutta. Erityisen haastavaa on pitkäaikaistyöttömien ja vajaatyöllisten työllistyminen yleisillä työmarkkinoilla. Tämän vuoksi kunnan tulisi perustaa oma henkilöstövuokrausyksikkö, joka keskittyy niihin henkilöryhmiin, jotka normitilanteessa eivät työllisty. Samalla tulee pitää huolta siitä, että kaikissa työntekemisen tilanteissa työskentely on työntekijälle aina merkittävästi kannattavampaa kuin erilaisten sosiaalitukien varassa eläminen. Samalla kohentuu kunnan talous, kun menot vähenevät ja verotulot lisääntyvät. Lisäksi työskentely lisää kokonaisvaltaisesti kuntalaisten hyvinvointia, ehkäisten erilaisia työn- ja toimeentulon puutteen aiheuttamia taloudellisia ja henkisiä ongelmia.

Nopeat syövät hitaat

Yritysten houkuttelemiseksi kannattaisi suuren kokoluokan kuntien perustaa erillinen liiketoiminnan ammattilaisen johtama yritysten ”rekrytointiyksikkö”. Kunnan yritysrekrytoinnin lisäksi yksikön tarkoituksena on helpottaa ja nopeuttaa jo olemassa olevien kunnassa toimivien yritysten lupaprosesseja yms. Tavoitteena on, että yritysten tarvitsemat palvelut ovat mahdollisuuksien mukaan saatavilla saman katon alta.

Tuukka Saimen
PS Kuntavaaliehdokas Vantaalla